|
|
Sắp xếp :
|
|
Dòng
|
Nội dung
|
|
1
|
Nghiên cứu việc xây dựng văn bản quy phạm pháp luật thúc đẩy trách nhiệm việc làm cho xã hội của doanh nghiệp / Lưu Dũng
// Tạp chí Luật học đương đại.số 4/2006.
- Trùng Khánh. : Nxb Đại học Chính pháp Tây Nam, 2006.
- tr. 54-61 .
Thúc đẩy việc làm là việc thực hiện, áp dụng các kết quả nghiên cứu khoa học vào sản xuất kinh doanh, là một nhiệm vụ quan trọng trong xây dựng và hoàn thiện xã hội hài hoà xã hội chủ nghĩa của Trung Quốc, cũng là một hình thức quan trọng của việc gánh vác trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp. Gánh vác trách nhiệm thúc đẩy việc làm cho xã hội là một việc làm phù hợp với đạo đức của doanh nghiệp, cũng là nghĩa vụ pháp luật đã quy định cho doanh nghiệp. Tuy nhiên, vấn đề đó chưa được pháp luật quy định cụ thể và rõ ràng, đòi hỏi các nhà lập pháp phải nghiên cứu và hoàn thiện pháp luật về vấn đề này.
Đầu mục: 0
(Lượt lưu thông:0)
Tài liệu số:0
(Lượt truy cập:0)
|
|
2
|
Phát triển hòa bình của Trung Quốc và trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp / Tăng Lệ Tiết
// Tạp chí Bình luận Luật học.số 4/2006.
- Vũ Hán. : Nxb Đại học Vũ Hán, 2006.
- tr. 64-69 .
Đối với việc điều tiết quốc tế các trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp thông qua biện pháp là các quy chế quốc tế và các chính sách hỗ trợ toàn cầu. Do đó, thông qua các biện pháp này, nhà nước, chính phủ, các tổ chức quốc tế, các tổ chức quốc tế phi chính phủ có vị trí, vai trò và tác dụng rất quan trọng. Trong bối cảnh đó, các doanh nghiệp của Trung Quốc có sức cạnh tranh quốc tế phải làm tròn trách nhiệm đối với quốc gia, các nghĩa vụ quốc tế nhằm tạo ra bức tranh hoà bình cùng phát triển ở Trung Quốc và một xã hội hài hoà trên thế giới.
Đầu mục: 0
(Lượt lưu thông:0)
Tài liệu số:0
(Lượt truy cập:0)
|
|
3
|
|
 1 of 1
|
|
|
|
|