Tác giả CN
| A.A. Griskôves |
Nhan đề
| Cải cách công vụ ở Liên bang Nga / A.A. Griskôves |
Thông tin xuất bản
| Mátxcơva : Nxb khoa học, 2001 |
Mô tả vật lý
| tr.54-63 |
Tóm tắt
| Quá trình cải cách nền công vụ ở Liên bang Nga những năm gần đây. Những quan điểm cải cách công vụ ở giai đoạn đầu: hình thành chế định công vụ, xác định địa vị pháp lý của công chức, hình thành một hệ thống công vụ thống nhất. Những quan điểm cải cách công vụ ở giai đoạn hai: xây dựng nền công vụ có tính dân sự, phân biệt quản lý nhà nước và cung cấp dịch vụ công; điều chỉnh kinh phí chi cho bộ máy nhà nước cùng với việc giảm các đặc quyền của công chức, chuyển một số cơ quan Nhà nước sang chế độ tự trang trải. áp dụng kinh nghiệm của Anh, Mỹ trong cải cách công vụ ở Nga. Những thành tựu đạt được qua các giai đoạn cải cách. Nguyên tắc ổn định trong chính sách nhân sự. Vấn đề đãi ngộ với công chức. Đổi mới trong việc thực hiện tuyển chọn công chức thông qua thi tuyển. Công khai hóa ... |
Từ khóa tự do
| Cải cách công vụ |
Nguồn trích
| Nhà nước và pháp luật- số 12 |
|
000
| 00000cac#a2200000ui#4500 |
---|
001 | 18253 |
---|
002 | 2 |
---|
004 | 9878 |
---|
005 | 20001031 |
---|
008 | 103100s2001 vm a 000 0 vie d |
---|
009 | 1 0 |
---|
039 | |y20151004131353|zhaonh |
---|
041 | |arus |
---|
100 | |aA.A. Griskôves |
---|
245 | |aCải cách công vụ ở Liên bang Nga / |cA.A. Griskôves |
---|
260 | |aMátxcơva : |bNxb khoa học, |c2001 |
---|
300 | |atr.54-63 |
---|
520 | |aQuá trình cải cách nền công vụ ở Liên bang Nga những năm gần đây. Những quan điểm cải cách công vụ ở giai đoạn đầu: hình thành chế định công vụ, xác định địa vị pháp lý của công chức, hình thành một hệ thống công vụ thống nhất. Những quan điểm cải cách công vụ ở giai đoạn hai: xây dựng nền công vụ có tính dân sự, phân biệt quản lý nhà nước và cung cấp dịch vụ công; điều chỉnh kinh phí chi cho bộ máy nhà nước cùng với việc giảm các đặc quyền của công chức, chuyển một số cơ quan Nhà nước sang chế độ tự trang trải. áp dụng kinh nghiệm của Anh, Mỹ trong cải cách công vụ ở Nga. Những thành tựu đạt được qua các giai đoạn cải cách. Nguyên tắc ổn định trong chính sách nhân sự. Vấn đề đãi ngộ với công chức. Đổi mới trong việc thực hiện tuyển chọn công chức thông qua thi tuyển. Công khai hóa ... |
---|
653 | |aCải cách công vụ |
---|
773 | |tNhà nước và pháp luật|gsố 12 |
---|
890 | |a0|b0|c0|d0 |
---|
| |
Không tìm thấy biểu ghi nào
|
Không có liên kết tài liệu số nào
|
|
|
|