Sắp xếp :
Dòng Nội dung
1
Bàn về các yếu tố tác động, ảnh hưởng đến cơ cấu công chức trong chế độ công vụ / Tạ Ngọc Hải // Nhà nước và pháp luật.Số 9(245)- 2008. - H.;, 2008. - tr.19-27 .
Chương trình tổng thể cải cách hành chính Nhà nước giai đoạn 2001-2010 đã nêu ra những định hướng nghiên cứu về cơ cấu công chức hành chính là: "Xác định cơ cấu cán bộ, công chức hợp lý gắn liền với chức năng, nhiệm vụ trong các cơ quan hành chính nhà nước ở Trung ương và địa phương làm cơ sở cho việc định biên và xây dựng, phát triển đội ngũ cán bộ, công chức". Cụ thể hoá định hướng trên, cần thiết phải nghiên cứu các yếu tố tác động, ảnh hưởng đến cơ cấu công chức làm cơ sở cho việc xác định nhu cầu nhân sự, xây dựng và phát triển nguồn nhân lực, đấy chính là lý do của bài viết. Ngoài ra bài viết cũng hướng tới việc đóng góp ý kiến để tiếp tục hoàn chỉnh pháp luật về cán bộ, công chức ở nước ta trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước bởi vì hiện tại vẫn chưa có quy phạm pháp luật quy định những căn cứ xác định cơ cấu công chức, cũng như nhu cầu nhân sự trong các cơ quan Nhà nước
Đầu mục: 0 (Lượt lưu thông:0) Tài liệu số:0 (Lượt truy cập:0)
       1 of 1